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泰州拓展训练是构建员工与企业的桥梁

发表日期:2013-12-20 摄影器材: 点击数: 投票数:

    没有努力的员工,就没有成功的企业,员工在企业发展过程中起到至关重要的作用。企业需要员工来完成工作,而员工亦需要企业给予他们工作的回报,这种相辅相成的关系就决定了员工与企业关系的特殊性。
 
    很多企业会采用激励的方式让员工为企业卖命,这样的成效在一段时间内获得成效,但是要想让员工从内心深处效忠企业,光靠激励是不可行的,适当建立员工对企业的归属感和忠诚度才是持久的计划。
 



    拓展训练在建立员工与企业关系方面颇有口碑,通过挑战项目让学员发出个人对团队和企业的承诺,激发出员工的生命力,共同构建个人与团队的和谐关系。
 
    员工对企业的信任是忠诚的基石,拓展训练中的信任背摔项目就是建立信任的桥梁。信任背摔看似是平常,其实它验证了人与人之间的心灵交流,增强团队之间的信任度。这有充分相信队友和团队,才能毫无顾忌的交付宝贵的生命。在工作中,企业是我们付出辛劳的对象,只有充分相信企业,员工才能竭尽全力为企业打拼。
 
    沟通是建立人与人之间的桥梁,良好的沟通推进企业发展。拓展训练中,“孤岛求生”、“盲人摆绳”、“七色板” 等几个项目是考验团队能否合理的利用资源,相互配合,互相沟通的能力。企业中各个部门间的职责可能不同,但最终的目的只有一个:共同完成任务。在这个过程中需要研究和沟通,共同努力把问题解决掉。
 
    拓展训练可以拉近员工与企业的距离,增强彼此间的信任与合作,为企业谋发展。

原文链接:http://www.tuozhan.info/html/2013-11-20/20131121174243.html
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关键词:企业员工培训素质拓展训练泰州拓展训练

作者:伍老师

《泰州拓展训练是构建员工与企业的桥梁》


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